PROGETTO DI NOMINA TEAM LEADERS
ASPIRANTE TEAM LEADER
É UNA CONSULENTE A CUI ABBIAMO PROPOSTO DI DIVENTARE TEAM LEADER
TEAM LEADER
PERFORMANCE RICHIESTA:
4 reclutamenti “ESISTENTI”
IN QUANTO TEMPO:
nessun termine temporale
É NOMINATA UFFICIALMENTE
Da ora è a tutti gli effetti una Team Leader (dovrà raggiungere gli “standard aziendali” come tutte le TL).
Per 3 mesi viene definita TEAM LEADER JUNIOR perchè dovrà essere seguita molto da vicino dalla propria Manager che dovrà creare per lei un percorso di formazione e di consolidamento del Team per poterla rendere autonoma.
Se lo desidera, come tutte le Team Leader Uniquepels può cercare di diventare una VIP Team Leader.
VIP TEAM LEADER
É UNA TEAM LEADER SPECIALE
PERFORMANCE RICHIESTA:
6 reclutamenti
13.000 euro di Team
IN QUANTO TEMPO:
un trimestre solare
Alla VIP Team Leader viene regalato un set di biglietti da visita e viene invitata ad una visita esclusiva del nostro impianto di produzione. Nel trimestre successivo al raggiungimento del livello VIP potrà accedere a vari vantaggi: PROMOZIONI ESCLUSIVE, EVENTI E VIAGGI, INCONTRI FORMATIVI (quando previsti).